近年來，廬陽區(qū)杏花村街道始終堅持黨建引領(lǐng)基層治理，聚焦群眾需求，創(chuàng)新治理模式，探索形成“黨建引領(lǐng)、創(chuàng)新模式、文化浸潤”的治理新路徑，推動基層治理從“單兵作戰(zhàn)”向“多元共治”轉(zhuǎn)變，著力打通服務(wù)群眾“最后一米”。

健全組織體系，建強(qiáng)治理“主心骨”。構(gòu)建“社區(qū)黨委—網(wǎng)格黨支部—樓棟黨小組—黨員中心戶”四級組織網(wǎng)絡(luò)體系，科學(xué)劃分95個網(wǎng)格，配備44名紅色小管家，實現(xiàn)“組織全覆蓋、服務(wù)零距離”。推行“雙報到”機(jī)制，吸納20名在職黨員，認(rèn)領(lǐng)政策宣傳、矛盾調(diào)解等服務(wù)崗位。聯(lián)合轄區(qū)物業(yè)、企業(yè)、社會組織共駐共建，建立社區(qū)、物業(yè)、業(yè)委會、黨員代表、居民代表“五方聯(lián)動”協(xié)商議事機(jī)制，截至目前，共協(xié)調(diào)解決停車難、電動車充電樁安裝、小區(qū)地面下沉等民生問題25件。培育“及時雨志愿服務(wù)隊”“廬大姐服務(wù)隊”“幫幫團(tuán)志愿服務(wù)隊”“退休志愿服務(wù)隊”“治安巡邏隊”等黨員志愿服務(wù)隊10余支，目前開展志愿服務(wù)120余次。  

創(chuàng)新治理模式，激活治理“微細(xì)胞”。建立“民情臺賬”動態(tài)管理模式，通過“居民點(diǎn)單、網(wǎng)格派單、黨員接單”，實現(xiàn)問題閉環(huán)處置。打造“線上+線下”雙平臺，線上，通過小區(qū)網(wǎng)格群，實現(xiàn)政策咨詢、物業(yè)報修“一鍵直達(dá)”；線下，設(shè)立“協(xié)商議事廳”，定期召開黨群議事會，討論和解決居民問題。實施“一老一小”關(guān)愛行動，為獨(dú)居老人提供助餐、打掃衛(wèi)生、助醫(yī)等服務(wù)30余次，開設(shè)“四點(diǎn)半課堂”，提供課后托管服務(wù)。打造“15分鐘便民生活圈”，開展代辦服務(wù)，組織黨員志愿者為行動不便居民提供證件辦理、養(yǎng)老認(rèn)證等服務(wù)30余次，覆蓋人群1000余人次。  

強(qiáng)化文化浸潤，繪就治理“新圖景”。常態(tài)化開展豐富多彩的文體活動。以社區(qū)黨群服務(wù)中心（站）為載體，創(chuàng)新拓展活動內(nèi)容，結(jié)合小區(qū)（網(wǎng)格）特點(diǎn)，整合共建單位和各類專業(yè)特長人員、志愿者等資源，以文體活動為基礎(chǔ)，針對黨員、居民、兒童、老人等不同人群，開展法治教育、科普宣傳、青少年兒童心理健康、健康義診等服務(wù)進(jìn)小區(qū)，營造多元的社區(qū)文化氛圍。今年以來，開展各類文化活動70余場次。（彭蓉）